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📘Grado 11°
Periodo 4
Tema 2 de 3

Professional Interview

Prepararse, responder y preguntar en una entrevista.
Colegio Ángeles del NorteInglés · L. R. Montaño Rincón
❓Antes de aprender · pregunta problematizadora

Why should we hire you?

01Responde en treinta segundos.
02¿Diste un ejemplo concreto?
03Vuelve a intentarlo, en inglés.
🎯Al terminar este tema podrás

Desempeños

I
Responder preguntas frecuentes de entrevista con el método STAR.
II
Manejar el registro formal y el lenguaje corporal.
III
Formular preguntas propias al entrevistador.
💡La idea central

Una entrevista es una historia con pruebas

No basta con afirmar que eres responsable: hay que demostrarlo con un caso concreto. Ese es todo el secreto del método STAR.
“Situation · Task · Action · Result”
Cada respuesta de comportamiento cabe en noventa segundos.
🧩El método STAR
Contexto
Situation · Task
+
Lo que hiciste
Action
+
Lo que logró
Result
El resultado debe llevar un número siempre que sea posible.Sin resultado, la historia no prueba nada.

Tres tipos de pregunta

Sobre ti
Tell me about yourself.
What are your strengths?
Why this role?
preparadas
De comportamiento
Tell me about a time when…
Describe a conflict…
Give an example of…
método STAR
Difíciles
Your biggest weakness?
Why did you leave?
Salary expectations?
honestidad con estrategia
🎩Cómo suena la formalidad

Lo que se dice y lo que no

DECIR
I was responsible for…
I would say my strength is…
Could you tell me more about…
EVITAR
I dunno / stuff like that
My old boss was terrible.
I just need any job.

Antes, durante y después

Research — la organización y el rol
Know their work.
Three stories — listas para adaptar
liderazgo, error, logro
Dress code — un punto más formal
clean and simple
Body language — contacto visual y postura
no crossed arms
Your questions — dos como mínimo
never “no questions”
Follow-up — correo en 24 horas
Thank you email

Afirmar vs. Demostrar

Afirmar
I am a good team player.
Una etiqueta. Cualquiera puede decirla; no prueba nada.
Demostrar
I coordinated a team of six and we finished two weeks early.
Un caso concreto con un resultado medible.
Cada cualidad que menciones debe venir con su historia.
📖Lectura contextualizada

A STAR Answer

"Last year our group project was two weeks behind (Situation). I had to reorganise the schedule (Task). I split the work into daily tasks and set a short check-in every morning (Action). We delivered on time and got the highest mark in the class (Result)."

la historialas fases STAR
✅Opción múltiple · 1 de 3

The R in STAR stands for ______.

AReason
BResult
CRole
DReference
✅Opción múltiple · 2 de 3

“I ______ responsible for coordinating the team.”

Awas
Bam been
Chave
Ddid
✅Opción múltiple · 3 de 3

At the end of an interview you should ______.

Asay you have no questions
Bask at least two questions
Cask about holidays only
Dleave quickly
🤔True or False

¿Verdadero o falso?

El método STAR estructura respuestas con ejemplos concretos.
TRUE
FALSE
Criticar a un jefe anterior mejora tu imagen.
TRUE
FALSE
Conviene enviar un correo de agradecimiento tras la entrevista.
TRUE
FALSE
Las respuestas de comportamiento deben incluir un resultado.
TRUE
FALSE
Decir “no tengo preguntas” demuestra seguridad.
TRUE
FALSE
🔗Asociar · matching

Fase STAR → contenido

Haz clic en la fase y luego en su contenido.
Situation
Task
Action
Result
el resultado medible
lo que hiciste tú
el contexto del caso
tu responsabilidad concreta
📝Completar el espacio

Fill in the blanks

Could
strength
responsible
result
1. I was   for coordinating the team.
2. I would say my main   is organisation.
3.   you tell me more about the role?
4. As a   , we finished two weeks early.
🔢Ordenar la oración

Build the sentence

of
a
students
team
for
I
coordinating
six
was
responsible
🔍Encontrar el error

Find the mistake

I was responsible of the project
My old boss was terrible with everyone
I dunno what to answer
🏁Después de aprender

Lo esencial

STAR: situación, tarea, acción, resultado · demuestra, no afirmes · registro formal · siempre dos preguntas propias.
Tarea: prepara tres historias STAR de tu vida escolar y grábate respondiendo tres preguntas de entrevista en inglés.
Puntaje de la clase
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